6 Ergebnisse.

Mein Mentor, der Garten. Life is a Story - story.one
Im Herbst 2019 startet Susanne Kraft zusammen mit ihrer Familie etwas blauäugig und ohne Vorerfahrung in das Abenteuer ¿großer eigener Garten¿. Über die Zeit entwickelt sich zwischen Flora und Fauna eine Art Hassliebe zwischen den beiden. Neugierig und motiviert startet sie ins Experiment und wird dann doch des Öfteren überrascht und ausgebremst. Aber sie lernt, reflektiert und irgendwann wächst sie ...

26,90 CHF

Fit für die Berge
Ob Wandern, Bergsteigen oder Klettern - Bergsport ist so beliebt wie nie! Doch um erfolgreich und verletzungsfrei Gipfel zu erklimmen, ist die richtige Vorbereitung essenziell. Sportwissenschaftlerin und Berg-Bloggerin Susanne Kraft liefert dafür das perfekte Trainingsprogramm. Neben 40 bebilderten Übungen, um Kraft und Ausdauer zu trainieren, zeigt sie Möglichkeiten auf, den Körper zu stabilisieren und somit Verletzungen am Sprunggelenk oder Knie ...

29,90 CHF

Kuckucks-Mädel Bärbel
Oh weh, wo kommt denn der ganze Müll her? Entsetzt schauen sich die Waldbewohner um, was der Sturm im Wald verteilt hat. Was können wir nur tun? "Eine Geschichte über den achtsamen Umgang mit unserer Natur und der Erkenntnis, dass wir alle etwas dazu beitragen können, sie zu schützen.

20,50 CHF

Kuckucks-Mädel Bärbel
Ein Vogel, der nicht fliegen kann? Gibt es das? Bärbels Freunde können gar nicht fassen, dass sie nicht weiß, wie das geht. Doch Frau Eule hat eine gute Idee. "Eine Geschichte über Freundschaft und wie wichtig es ist, an sich selbst zu glauben.

19,90 CHF

Kuckucks-Mädel Bärbel
Kennst du schon Bärbel, das Kuckucks-Mädel aus dem Schwarzwald? Nein? Das müssen wir aber schnell ändern! Dies ist die Geschichte, wie alles begann ... "Eine Geschichte über Freundschaft und Mut, die ganz nebenbei verrät, wie die Kuckucksuhr wirklich entstand.

16,50 CHF

Unternehmen im Umbruch
Ob Restrukturierung, Fusionierung oder Change Management, betriebliche Veränderungsprozesse stellen Fach- und Führungskräfte vor besondere Herausforderungen. Mitarbeitern gehen dabei stabile und gewohnte Arbeitsbeziehungen und Strukturen verloren, auf die sie sonst ihr Handeln stützen. Eine Dysfunktion: während das Management hohe Ansprüche an effektives Lernen stellt, stehen die Arbeitsbedingungen dem Lernprozess der Mitarbeiter oft im Weg. Die Abläufe effektiver Lernprozesse in Unternehmen und ...

80,00 CHF