ORGANISATIONSKULTUR EINER BILDUNGSEINRICHTUNG (OH)
Experten für die Probleme der Humanressourcen in Russland stellen eine ernsthafte Kluft zwischen der Qualität des Personals russischer Unternehmen und der Qualität westlicher Unternehmen und Firmen fest. Zu den wichtigsten Verzögerungsfaktoren nennen sie die Arbeitsmotivation der Beschäftigten, die sich vor allem im Bildungssystem im Allgemeinen und in der Sekundarbildung im Besonderen ausbildet. Ein drängendes Problem der wissenschaftssoziologischen Forschung besteht daher ...