Kulturwandel im Gesundheitswesen
Führungskräfte erfolgreicher Krankenhäuser erkennen, dass ein Verständnis und ein starkes Engagement für die Organisationskultur erforderlich ist, damit ihre Organisationen in einem dynamischen und unvorhersehbaren Umfeld des Gesundheitswesens nachhaltig bleiben können. Es ist den Führungskräften der Krankenpflege jedoch nicht gelungen, die Arten von kulturellen Veränderungen zu erreichen, die zu einer Verbesserung der Versorgungsqualität und der Arbeitszufriedenheit der Krankenschwestern führen. Dieses Buch ...